Оглавление
- Часть I
9
- Глава I. Психологические основания человеческих поступков
9
- Глава II. Сбособы управления поступками человека
19
- Глава III. Способы влияния на человека
43
- Глава IV. О возможности расширения выводов, пригодных для одного человека, на целую группу людей и свойства коллективной единицы
51
- Глава V. Влияние человека на толпу
60
- Глава VI. Воздействие толпы на саму себя и на руководителя
71
- Глава VII. Организация войск
78
- Часть II
94
- Глава I. Голод, жажда и усталость
94
- Глава II. Печаль,, радость и гнев
102
- Глава III. Страх
109
- Глава IV. Нравственные пообуждения, как противовес страху
116
- Глава V. Управление войсками
132
- Глава VI. Об обратном влиянии производимых поступков
157
- Глава VII. Управление неприятельскими войсками 167
Оригинальное название: Какъ и чѣмъ управляются люди. Опытъ военной психологiи
Издательство: Тип. Высочайше утвержденного Товарищества "Общественная Польза"
Место издания: СПб.
Год издания: 1898
Количество страниц: 190 с.
Рубрики:
Русская философия
Теги:
Психология, Война
Исследование посвящено способам психического воздействия на поступки людей, прежде всего, военных. В книге описываются психологические основания человеческих поступков, способы управления поступками человека, способы влияния на человека, влияние человека на толпу, организация войск, голод, жажда и усталость, печаль, радость и гнев, страх, управление войсками и др. Автор выделил следующие социальные образования: семья, социальная группа, род, сословие, землячество, народность, государство. Воинские части и подразделения составляют социальные группы, которые имеют одну из важных характеристик - устойчивость. Основанием классификации Зыков считал длительность существования общностей, наличие социальных принципов в этих группах, единство нравственных побуждений. Он рассматривает воинские части как социальные группы, существование которых во много раз продолжительнее существования отдельных личностей. Особенностью воинских социальных групп является наличие социальных принципов - норм, которые регулируют деятельность членов группы. Такими принципами по его мнению, являются понятия о долге. чести полка, мундира, законности и обязательства, готовности положить голову за други своя, авторитетности начальника, любви подчиненных и заботы о них, идеи славянства и христианства. Сплоченность, по мнению автора, в мирное время значительно слабее, чем в военное, и сильнее при нахождении части в чужой стране, чем в своей.